问个公务员关于升迁方面的问题

您肯定不是公务人员吧。

就算口碑再好，领导看不见也白搭啊。

你想想一个市的一把手，有多少空闲时间可以去关注基层的一个科员。。。
肯定是哪个领导的身边人，给领导推荐过。

赶快去打听一下然后去拜拜码头吧

这个他自己肯定知道的，不可能这些细节都告诉我们的啦，

嗯，嘴还挺谨慎的，挺好。^_^

混到40不升怎么了。不升职人生就失败了吗？为人正派才要为你姐夫点赞。厉害国太需要这样的人了。看看楼上那些评论真为他们恶心

只有背影别当公务员，一辈子端茶倒水也正常

关键在于不送礼，不有关系！没啥前途的！顶多提半级，找个做事的！

你姐夫这种情况搞个副科、正科都没问题，处级上面没人就比较难了

很OK的话，又6年了，是不是至少该副主任科员了

他现在好像是副科来着。。。

建议看一下侯卫东官场笔记。。。

借调都是当苦力干活的，研究生毕业是副科起步，虽然年纪偏大，还是有机会的。

有人会说你圣母婊的。

说的极是

不送礼可能是因为懒

一堆非体制的在道听途说。首先一把手领导看上了，就是一个最大的机会，因为啥都是一把手领导说了算。他能看上你，说明你有用，能帮他做事。他肯定会用职位去笼络你呢。我这里一个科员，做了好几年了，还是科员，但是因为要建高铁，需要用到他的专业知识，马上给了一个副股，然后就正股了。

浙大研究生这么多年为什么会是科员。。。现在新进的定级也不止了吧

我们不是体系的，但是送的信封大部分是送进去的，而且需要从一哥送到一线。不然，没得

40岁不到科员，那是没希望了。。。我们这里90后都正科了。

他可能会影响某人升迁，先借调出去等这里升了再安排他回来！！

你姐夫升迁和你并没有多大关系啊。除非指望他给你带来一些实惠

不过这些和楼主真心关系不大。最多以后能打听点消息。帮忙是暂时指望不上什么的。
如果领导不是那么讲究的话，走以前不安排下你姐夫，你姐夫以后也就是熬日子了。不过怎么说以后混个正处级退休问题也不大。

至于送礼什么的，真心没什么用。ls好多人说的那不叫送礼，叫买官。逢年过节看直接领导喜欢什么送一点不太值钱的东西可以了。把工作干好维持好口碑才是最重要的。

哪里可以下载看

借调还是挂职啊，如果挂职的话，回来就提拔了。

现在这风气正是需要你姐夫这种人埋头苦干，升职可能是有可能但是比较小，除非来个比你姐夫更能干的，能者多劳明白吗？万一升你姐夫了工作没人做了或者新来的做的没有你姐夫好怎么办，动不动开会的深夜写报告的真的不要太多哦，以上个人理解，不喜看看就好

现在有职级晋升了，干满15年提一级，一般35年能够副处待遇退休。期间有获得优秀，一次减少半年。

我觉得情商和送礼不能划等号。投其所好只是讨好人的一种手段而已。
无论是哪个年头，提拔都是看领导，能跟在领导身边，本身就是捷径，借调不借调完全没有关系。把领导的事办好，不给领导添麻烦，就行了

能留最好，不能留基本上是白打工················

想多了，借调就想升职，真心自己有那能力又不愿意靠关系的直接参加遴选，要不然就等吧。

40岁还是科员。那就真的找个轻松岗位混日子算了。

30过半，不是科员。。。。

自行百度。。。老书了

现实就这样，我在体质内见过很正直的人，我在见过他之前就没认为有这么正直的人，前几天自己看不惯领导层的做事方式，自己要求下调到基层干活了

有赏识的领导也是有可能的

哈哈哈哈

我倒是觉得你姐夫并不适合当官，最好的结果就是跟着一个领导打打下手最好，做领导太需要八面玲珑了