现在对于满大街的咨询管理公司和培训公司，各位是怎么个看法？
- Czombie我在的单位这几年也请了一些这样的公司来做培训、搞管理，别的不说了，就谈谈自己的感受。
做培训的，一过来就上两堂课，放点煽情的音乐、PPT和视频，高谈阔论吹一些执行力、长远规划这些，都是理论上的东西。推销点服务和产品，把钱骗到手就跑人。培训过后，单位上的人各做各的事，一切依旧。
做管理的，吹自己放弃到国外的机会，背负重任来到这里，管理经验丰富云云。一进来就立马拉来几个人组成一个小团体，谁知道是不是它关系户。在单位内部大搞机构改革，越改越乱，当官的越来越多，做事的越来越少。还搞了一下形象评价，了解管理团体一些成员在职工内部的形象魅力如何。管理公司比较能折腾，比培训公司呆的时间长得多，不把单位掀个底朝天好像就不能突出自己的能力。
- QueQ和人力资源部门一起捞钱呗
- kirbyx我还以为说的是各大名校的MBA。
- 易水寒风我们领导说市场部和人事部分别就是老总的男秘和女秘
- atlus这些人就是用来给老板裁员减薪的。
- 飞雪莲天起码得看下是不是有管理咨询师资格吧。
- 最终传说据说国内的MBA已经被各个学校做臭了……
- netcbk呵呵，大部分属于骗子和忽悠，当然也有好一些的
- Czombie想问一下，如果这些公司利用一些恶劣手段帮客户单位裁员，可不可以通过向当地人力社保局举报来处理？可不可以向工商局举报，申请调查其是否有合法手续，经营项目是否违法、违规？
- shepherdami作为被裁员工代表向社保举报或者仲裁比较可行，至于后半截，工商多半不鸟你。做TTT本身就不太需要什么资质，怎么违法？很多公司执照的营业范围都是“法律规定不得经营或有资质以外所有业务”，而职业商业培训是不需要资质的。手段恶劣但不违法，那你也没办法——更何况，站在员工的角度，任何对员工不利的手段都会被视为恶劣，但可能站在公司或局外人的眼中，那些被裁的人说不定是活该呢。所以只能以是否违法为准绳。
- netcbk利用什么手段。。组织结构调整？被简员增效啦。
- Czombie那个管理公司一进驻单位后，就成立了一个管理部门，签发的文件都是以管理部门的名义，而并不是以管理公司的名义。现在单位内部很多职工都怀疑这个所谓的管理公司是否具有合法的营业执照。如果这个管理公司不具有合法的营业执照，那么是否可以通过向相关行政机关举报，由行政机关进行查处？
- joachim可以
- fenny找北美一流咨询公司吧
- ferrerorun关键字 假大空 放之四海皆准的片汤话