求教，各位的送礼、返点之类社会活动，有什么技巧、经验呢？

期待tg传授经验

跟社会学的。

占楼，没事的时候讲讲在行政事业单位送礼的技巧
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手机打字，慢慢来。
其实我也没怎么送过礼，后来有一年单位搞竞争上岗，请教一位很有水平的大哥关于这方面的技巧，这位大哥跟我是一个系统的，为人处世非常大方得体，做事精准到位，让人感觉很亲切很舒服。
我的仅有的一点社交知识几乎都是他教我的。
1，节日送礼。中国人一般在两个节日送礼，中秋和春节。作为下属，一般都是要向上级有所表示，所谓的表示就是送节礼。
过节送礼的原则是不在乎多贵重，主要是为了表达心意加深感情，不是有人说吗，过节的时候谁给领导送礼他不一定能记住，但是不送的他肯定记得住。所以过年过节一定要送。
送多少，这个可以参考你们单位的实际情况，当地的物价水平等，我一般都是1000、500的购物卡。
怎么送，我送的方式就是去办公室，过节的时候，大家都很忙，领导尤其忙，进办公室以后不需要多说话，径直走到领导办公桌前，掏出卡，塞在领导桌上的文件或者报纸下边，别等领导开口，你先说：“过节了，就不到家里去了，没别的意思”，就这三句话就可以，其余的一概不说。如果以前没送过，领导肯定都会推脱，所以切记几个细节，一是千万别往领导手里或衣服兜里塞，那样会显得很尴尬，记住一定要压在文件或者报纸下边，漏出来也不好看。二是不要多说话，千万别说感谢照顾啊或者以后多照顾之类的话，完全没有必要，说多了尴尬。
等你送上两次以后，领导就会习以为常了，顶多打个哈哈“嗨，咱这关系还用得着这个？”你也打个哈哈，千万别当真。
2，关键时点的送礼。
所谓的关键时点，在机关事业单位一般都很单纯，竞争上岗，可能事业单位还有评职称，不太了解，但套路是一样的。
平时过年过节打过基础，在关键时点更要加把柴火。首先你得有自信，在行政事业单位，工作能力基本上都没有太大的差别，所谓的背景有时候也并不一定都能管用，自己的”努力“反而能起到很大的决定性作用。你要搞清楚几个点，一，你的领导也是一步一步奋斗上来的，他比谁都清楚这里边的道道，你就放心大胆的去做工作。所谓的事在人为，只要工作做到位，什么笔试啊答辩啊，毕竟都是单位内部搞，领导只要想提拔你，肯定都能帮你搞定。
送多少？这个要看你们本地的行情，比如我了解的我们这一个派出所长最低10万起，我们系统便宜点，毕竟没那么大的油水。一般这个时候送现金就可以了，去家里，简单跟领导表达你的想法，完事信封扔下就走。如果平时关系处理的到位，加上这把柴火，一般问题不大。况且讲究的领导办不成事会退钱的，哈哈。

本帖最后由 鬼冢英吉 于 2014-6-23 17:09 通过手机版编辑

大大带我

期待

老司机带带我

老司机带带我

卧槽 有真姿势可学

占楼 温故而知新

吃回扣这种还好，每个月都要来一次

我比较好奇当官的第一次贪污受贿怎么学的

前辈提点+自我捉摸

老司机带我

不断的暗示对方呗。

您真是太好了，帮了我们这么多忙，太感谢您了。
有钱大家一起赚嘛。大家合作愉快。

mark
遇到大妈之类的，还真不知道怎么拉关系，有时候想送礼还不收

不要沉啊

马一下拉

这个要马克

必须马克

老司机带带我

马克等更新

我就直接说。

不用学，社会会教你

看别人来我家串门看我爸到我上中学我就对这事儿门儿清了

这种事不都是关上门谈的么

老司机带带我！

学习学习

不知廉耻

没这条件，过去没人带吃大亏，不就来TG求教了

为了生存没办法，什么手段都得上啊

一点祭扫难表感谢

聪明点的，都不会说第一种了。一般都是乙方自己提的。还争取，你有这争取的时间，我就把活给不用争取的人了。

行业不同，做事方法不一样吧。我们是从来不会主动提抽成的。我们的货期短的6-8周，长的3-5月，几天时间不算什么。

这个社会太滑了也不好，我有次就不小心 在甲 家说了句 这鱼真好看， 第二天就连鱼带缸送了过来，真是哭笑不得

马克

到现在还没学会...

尼玛，这货也太敏感了吧……都让对方产生抵触了……

这种就让人反感了，太滑，戒心大大滴

做项目的话十天半月都是小事。

马克mark

老司机带带我~！

遇到不收的人，你怎么了解他个人情况了解的那么清楚？例如他儿子上大学、家人旅游什么的，一般了解不到吧

领导正派就问司机问秘书

学习了

一恭物猿朋友刚毕业，第一次去工地，工头就给了500红包~
同去的同事说他既然给你，你就拿着……
于是也渐渐的走上了吃回扣的道路~

文个问题，一单就500利润怎么办

问个问题，一般推销得给多少反扣？就假设，产品的分成你只得20%，难道你要拿出10%来给回扣？

办事抢职位千万别送礼品，一定送现金，因为办不成会退钱但很少会退礼品的。过节送礼品，别送钱。

视公司情况而定的，有些一单几十万，10%也很可观
另外有些时候就是不赚钱也要冲业绩

马克西姆