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:awkward: 貌似游戏策划从来都是招有经验的,真不知道他们第一次的经验是从哪来的

从失败里来。

靠关系....这经验可有可无

经验啊:awkward:

做游戏的经验都没有，啥是失败的经验？>:o 是从“失败的应聘经验”里来么…………

你给手机费吗？

按照现在的招聘规则是连失败的机会都不给

:``: 手机网游，这个东西真的有人玩吗？介绍一下你的产品营销模式吧，

企业介绍也没有，待遇也不说，还要找有游戏制作经验的“闲散”人员（在职的肯定不会考虑辞职）。

你做事情还真是搞笑:awkward:

经验从何而来``?

求职失败的经验么……

4年手机游戏开发经验，带领团队开发22个单机游戏和2个网络游戏。某单机游戏为某年最佳手机游戏，某单机游戏创收500w，某网游为在线人数第二多。
1.5年精细运营和数据挖掘经验。

你看着这个资历可以在贵公司某个什么职位？

[本帖最后由 stratagem 于 2007-8-29 17:24 编辑]

研发部门项目经理或运营部门产品经理。至少能坐这样的位置。有意请PM我吧。

确定不是游戏测划？

我从实习到现在，不知道干了多少测试了。