各位上班，有没有办公室碟战故事，讲讲听听
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⯅ 137 ⯆ 成功报复一位同事，真爽
中部省会的设计院，我一位同事，常年不上班不干活，自己在外面做私活，一个星期就来一次办公室的那种，但因为我们工作经常外出，加上我们所长比较提倡自由安排工作时间，对于上下班管的并不严。而且这位同事坐在一个小角落里，常年不来上班也不难注意到。
这位同事私下也帮我们组长做个一点私活，所以我们组长也对这位同事睁一眼闭一眼。很多项目都让这个同事挂个名，不干活，美其名曰出差与甲方沟通/与效果图对接等等。
这些本来都与我井水不犯河水。但是后来发生的两件事彻底触发了我的怒火。
首先去年年底发奖金时，本来我们公司规定年底绩效考核不达标的会有处理措施，可能是约谈，可能是降级或者撤职之类的。去年我们组去掉除去组长一共6个人，本来我们其他人都在14-18W的奖金左右，只有这位同事奖金不足4W，于是我们组长以项目都是大家一起合作完成的名义，让其他我们每个人补了1W多绩效给他，让这位同事的年底绩效勉强达到了10W；
第二件是今年有一个项目领导的安排是我他加另一个同事合作完成，我们也清楚他的情况内部只给他分配了个很轻松的事情，结果这位同事在项目之后阶段跑到海南去谈他自己的私活导致我们这个项目差一点点弄砸了。事后这位同事又把责任推到我们头上，弄得我们仨都扣了几千的工资和记过……
至此我决定让我们所长知道这位同事的情况。但直接去和所长说又有小人告密和办公室政治的感觉。于是我决定在考勤记录和私活这两方面下手。
这是我们这位同事上个月的考勤记录，基本每天都不在公司。他每个月都会在OA上填一个出差表，然后我们组长在OA上确认，就可以把未打卡的记录消掉。我们的填报记录在每个月5号之前都能填。正好上个星期我们组长出差，我这位同事在1号就填完了出差记录，而我们组长需要3号回公司点确认。我正好利用了这个时间差，在二号偷偷登录了同事的OA(OA默认密码123456，基本没人改过)，把出差记录上的8月全部改成了7月，这样8月份的异常考勤记录就无法消除。而我们公司的人力资源部看到如此异常的情况就给我们领导汇报了情况。
第二是私活。我这位同事为了省事，直接找的和我们公司合作非常紧密的一家效果图工作室，这样他也可以一边干公事一边干私事。上个月我去那家效果图工作室时，看到他们正在做我同事的一个私活，我随口跟他们工作室的小头头说了句，“咦，这不是我们组的项目么，不信你到时候去问我们所长”，本来觉得这么容易识破的事情并没有打算能奏效，结果今天上午工作室来找我们副所结款的时候真巧就问了这个事。
今天正好我们所长副所长同时知道了这两件事，直接打电话让我同事到公司来审问。结果我同在外地回不来，编了个去见某某甲方的理由，被我们所长一个电话确认给识破了。
结局就是…所长在电话里说，要么你明天提交辞职报告，要么我们直接把你开了诶嘿诶嘿诶嘿
现在我的心情就一个字：爽！
NGA看了个报复同事的故事，，真是斗智斗心力的上班真累阿 - taxidriver第二点工作室里面的人都是傻逼吗？
- cloud_198我上班没这些事，但我有一次坐地铁，坐我旁边的两个20出头的小崽子，聊了一路的办公室政治，那真是跟甄嬛传一样，什么谁和谁是一头的，谁和谁想整谁，咱们该帮谁，你看谁不顺眼，我帮你一起治他，谁有谁做靠山，轻易不能动，等等等等，相当精彩
- psychoo第一段故事我怎么记得在edfc看过……
- johentai也是老阴比了，按照欧美企业文化，你大声说出来，投诉，没问题公事公办。
登陆别人oa，搞阴比操作，基本也会被视为人品有问题。 - imissrainOA登录有记录的，ip和时间都可以查到，这人确实理亏被人阴了，否则直接搞事的话会反被搞的
- ilovesea4被搞的人也是活该
他这种情况，就应该和大家搞好关系，没事请大家吃个饭，怎么还敢分同事的钱给同事甩锅呢 - robert610上班搞私活，最重要的是不要影响公司项目，不影响公司同事的利益，否则别怪其它同事出手了
- ikaruga最看不起这种傻屌，连举报的勇气都没有，老阴比
- 金神兵登陆别人OA这种也应该一起炒了
- 8点40我自己就设计院的，说实话天天外出哪怕是老板也是不可能的，现在都用钉钉，所长稍微有心点扫一眼月报就清楚了，我这儿要外出或者打外勤行，你GPS当前地点。
- ruler510单位爱搞办公室政治都是因为领导傻逼。
- ydy135在领导背后打我小报告的人太多了，结果老大在大会上直接警告大家以后不要打我报告，他只看工作业绩，不听一面之词
- 盖茨比兄贵第一段我没看懂，是每个人补了他奖金的1W还是业绩的1W（可以让他拿奖金）？前者妥妥的可以去税务部门举报，后者就没办法了。
- yfl2麻烦注明转帖
- 秃猫我们有一个部门经理看到下属同事信箱没有退出，上去看人家工资，sb的是把人家工资文件下载了放桌面上忘记删除，被同事告到人事部，人事部直接发邮件要求自首，否则严惩，结果他只能来自首，最后吃了一个警告处分，年终绩效最低档，这还是手下留情的。
- taxidriver部门经理连下属工资都不知道？
- 沉积岩人力资源部在那家企业权力大呗，
- Zico2003外面私活那么多，看来辞职也不是那么可怕233
- 天使在拉稀上别人oa太low比了，这叫什么办公室政治，这完全是不过脑子的简单粗暴，低端。
- 盖茨比兄贵不正常，部门经理要负责工资预算，不可能不知道，再说的简单点，如果员工要求涨工资和你部门经理谈，你部门经理连员工当前工资都不知道，那不是笑话嘛
- deedo断人钱路如杀人父母，楼主要注意别被报复了
- 秃猫部门副经理，是不知道的，而且人力资源预算是人事部门做的，不算在部门预算的。
- 家明人力部门权力过大的公司不能去
- taxidriver那这种副经理就是干活顶雷的命了
- inafford是的，做人太差，接私活不来公司还敢分同事的钱，还甩锅给同事，也真是牛逼
- 沉默の狙击手这种部门副经理实际上就是个干活的